DA SEGRETERIA NAZIONALE CUB SALLCA

Venerdi 20 dicembre è stato firmato l'accordo per adeguare il Fondo di Solidarietà alle norme della Legge Fornero.
Torneremo sul tema ma, fondamentalmente, il Fondo mantiene le vecchie caratteristiche.
Inoltre l'Abi ha, di fatto, ritirato la disdetta del contratto, che potrà essere riproposta dalle parti entro 3 mesi dalla scadenza del CCNL.
Inoltre sono previsti incontri, entro il 28 febbraio, per avviare il confronto sul rinnovo del contratto e, entro il 31 marzo, per discutere le regole di attivazione del Fondo per l'occupazione, un nuovo accordo sugli RLS ed il recepimento delle prescrizioni del Garante sulla Privacy riguardo il trattamento delle informazioni sui clienti.
I sindacati firmatari hanno presentato questi passi avanti come un successo dello sciopero del 31 ottobre e della loro "fermezza".
Se è così facile, verrebbe da chiedersi se la stessa fermezza non sarebbe stata più utile in occasione della firma dell'ultimo contratto, ma vogliano guardare avanti.
Ora la strada è sgombra dal problema del Fondo di Solidarietà (rispetto al quale vi era un comune interesse delle parti) e dal ricatto della scadenza stringente del contratto.
Questo rinnovo contrattuale deve essere l'occasione per recuperare qualche diritto e non per perderne altri.

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